대기업 미리보기

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Publication Date 2022/11/12
Pages/Weight/Size 135*210*20mm
ISBN 9791192167145
Categories 경제 경영 > CEO/비즈니스맨
Description
직장생활이란 것이 해가 뜨면 출근을 하고, 해가 지면 퇴근을 하는 일상의 연속이지만 이왕이면 출근하고 싶은 직장이 된다면 그것만큼 행복한 일은 없을 것입니다. 취업준비생이라면 누구나 한 번쯤 입사를 꿈꾸는 대기업, 막상 대기업에 입사를 하면 무엇이 좋은지, 대기업의 실제 업무환경과 직원들에게 부여되는 혜택은 어떤 것이 있는지, 대기업 직원의 일상은 어떤 일들로 구성되는지 등등 궁금하고 꼭 알고 싶은 정보에 대해서는 정작 일반에 노출된 정보가 거의 없습니다.

이 책은 대부분이 궁금해하는 대기업의 복지 수준 소개부터 원활한 업무추진을 위해 지원해 주는 다양한 업무지원 항목과 실제 진행되는 업무 일상들, 그리고 특별히 많은 분들이 관심을 가지고 질문하는 항목 등 대기업 직원이 아니고서는 알 수 없는 이야기들을 A부터 Z까지 읽는 재미가 있도록 챕터별로 정리하였습니다.

대기업 입사를 희망하는 취업준비생에게는 대기업을 간접 체험할 수 있는 책으로, 이미 대기업에 재직 중인 독자들에게는 실무적 도움과 타 기업과의 비교와 공감을 통한 읽는 재미가 있는 책이 될 것입니다. 또한 대기업과 협력하고자 하는 분들에게는 그들의 기업문화와 업무방식을 이해하여 유연한 파트너십을 형성하는 데 도움이 되는 책이 되기 바라며, 아무쪼록 많은 분들에게 대기업과 관련한 궁금점이 해소되기를 기대합니다.
Contents
프롤로그 … 4

PART 1 | 대기업 합격의 첫 관문, 자소서 쓰기

서류 심사, 통과돼야 취직을 하지
-1차 서류 심사 통과의 핵심

인자한 부모님과 화목한 가정??
-올바른 자소서 방향을 제발 기억하자

당신은 무엇을 잘합니까?
-대기업 면접관이 바라보는 핵심사항

PART 2 | 소문보다 더 좋은 대기업 복지 혜택

이게 월급으로 따지면 모두 얼마야?
-대기업 복지 혜택은 어떤 것이 있을까?

럭셔리한 호캉스를 가족과 함께
-대기업 직원들을 위한 무료 휴양소 운영

쌓인다, 쌓인다~ 포인트가 현금처럼
-대기업마다 거의 있는 복지포인트

아이야! 세상에 태어난걸 축하해
-눈치 보이는 육아휴직 대기업은 자유롭다

건강할 때 다시 일하자
-다치거나 병에 걸리면 이용하는 공상, 사상제도

PART 3 | 대기업 업무의 반은 글쓰기

쓰고, 또 쓴다 끝나지 않는 보고서 쓰기
-대기업 생활의 50% 이상은 보고서

문서 만들기는, 소위 개빡심!
-경영계획의 공통 Agenda는 필수 암기

줄이고, 줄여서 핵심만 간결하게
-원페이지 보고서 잘 쓰는 법

상사에게 사랑받는 보고서
-보고서 잘 쓰는 실무적인 경험 제시

PART 4 | 대기업의 업무 지원, 무엇이 있을까?

이 카드는 내 거, 저 카드도 내 거?
-법인카드 잘못 쓰면 소명서 날아온다

회사는 당신이 간 곳을 알고 있다
-법인차, 편리하지만 동선 파악이 문제

포스트 맨은 회사 안에 있다
-대기업의 택배, 우편 시스템

회사의 물품은 당신 것이 아니야!
-대기업 업무지원 물품은 어떤 것이 있을까?

출장비 얼마면 되겠니?
-대기업의 국내, 해외출장비

PART 5 | 대기업에서 살아남기, 명퇴의 그늘

나이가 든 게, 잘못은 아니잖아요
-대기업의 정년퇴직 이야기

40대에 명퇴가 웬 말이냐?
-대기업의 명예퇴직 이야기

빈 책상 말고, 일거리를 주시오!
-대기업의 대기발령 이야기

PART 6 | 대기업의 사내 교육은 자기계발 찬스!

살림살이가 더 윤택해졌어요
-자격증으로 급여 더 받기

교육을 받아야 실력이 늘지
-구성원 직무역량 개발 교육 콘텐츠 종류

지겹다 생각 말고 무조건 이수하자
-대기업의 법정의무교육

꺼진 컴퓨터도 다시 보자
-대기업 보안 업무 이야기 1

방심하단 큰코다친다
-대기업 보안 업무 이야기 2

PART 7 | 대기업의 직장 생활 훔쳐보기

팀장에게 찍힌 불쌍한 동기
-대기업 조직문화에 적응하기

시간 낭비인 줄 알았는데, 대박이었네
-대기업 TF 구성 이야기

외롭게 지내다 일찍 집에 간다
-소통을 무시한 독불장군형의 그늘

교만하면 낮아지고, 겸손하면 높아지리니
-대기업 업무는 팀플레이

미치겠다! 이 죽일 놈의 주간보고
-매주마다 반복되는 주간보고

권위에 충성을 다하겠습니다
-직책자의 권위에 도전은 자살행위

통과될 때까지 야근이 필수
-경영계획에서 가장 중요한 것은 목표 숫자

반짝이는 제안으로 포상을 받아볼까?
-대기업 사내 제안 제도 이야기

워크숍, 생각보다 재미가 솔솔
-대기업은 워크숍 이야기

줄을 잘, 똑바로 서시오!
-대기업 라인 이야기

어느 날 갑자기 소문의 주인공이 되다
-나에 대한 소문이 부정적으로 돌고 있다면

본사에 근무하니 세상이 달라지네
-본사 근무 기회를 잡아라

갑질하다가는 갑질당한다
-협력사에게 예의는 선택이 아닌 필수

액셀을 배울까, 파워포인트를 배울까?
-오피스 활용 능력은 직장인의 무기

이제는 우리가 동급입니다
-오해를 일으키는 대기업 직위체계

제발 퇴근 좀 하세요!
-업무용 PC 강제 종료

뿌린 만큼 수확하고, 일한 만큼 거두리라
-연봉은 많고 일은 적게 한다고?

주 40시간만 일하고, 나머진 내 맘대로
-대기업 근로시간의 유연화

당신의 불행은 우리의 불행
-개인에게 불행한 일은 전사적으로 도와준다

어떻게 사람이 변해요?
-사람이 달라졌다는 말

우리 사랑 이제 끝내야 하나요?
-사내 연애 들키면 이별이다

내일 아침, 9시까지 준비하시오
-대기업에서 가장 중요한 납기

공짜를 좋아하단 큰코다친다
-워크숍 행사 후 남는 물품 처리

안녕하세요, 또 안녕하세요^^
-인사를 잘하는 것도 하나의 경쟁력

이젠 조직도 MZ 세대로 변신하다
-대기업 근무환경 이야기
타이밍이 좋아야 홈런을 치지!
-신사업 론칭의 핵심

임금님 귀는 당나귀 귀
-대기업 익명게시판 이야기

회사는 당신이 한 일을 알고 있다
-비윤리적 행위는 처벌받는다

월급을 더 준다는 데, 옮겨? 말아?
-경력으로 이직이 가능한 최적의 연령

제안서 보내기 딱 좋은 날이네!
-대기업 제안서 접수 시기

당신들과 거래하고 싶습니다
-회사소개서가 첫인상을 결정한다

PART 8 | 대기업에서 승진하기

커피나 타려고 입사한 게 아닙니다
-인사평가자와 좋은 관계를 유지하는 법

나에 대한 평가가 공정하지 못한 것 같아!
-인사평가 이의신청 득일까, 독일까?

내가 널 봐줄게, 너도 날 좀 봐죠
-대기업 다면평가 제도 이야기

부서장님 잘 부탁드리겠습니다!
-나의 승진은, 나의 부서장 손에

군인은 꿈은 별, 직장인의 꿈은 임원
-대기업 임원이 되면 뭐가 달라질까?

겸손한 자에게는 복이 있나니
-어떤 사람이 임원이 되는가?

PART 9 | 비밀스러운 대기업 연봉이야기

우는 아이에게 떡 하나 더 준다
-대기업 인센티브 이야기

궁금해요. 당신의 연봉은 얼마인가요?
-각기 다른 연봉 테이블

부자 곳간이라 그런지 인심이 후하네
-계열사마다 다른 복지와 연봉

에필로그
Author
공두
-기업 직무역량 프리랜서 강사(품의, 기획서, 신사업 개발, BEST 보고 방법, 일 제대로 하는 법 등)
-취준생, 직장인 대상 직무역량 1대1교육(실무역량 향상 과정, 기타 필요 역량 등)
-재능 판매 사이트 우수 판매자(회사소개서(IR), 계약서 검토, 자소서, 레포트, 백서, 마케팅 번역(영→한), 다양한 정부, 민간 제안서 등 문서와 관련된 모든 업무)
-중소기업 경영 자문이사(경영자문, 계약서, 업무 PROCESS 정립, HR 지원 등)
-한비문학 수필 작가(‘09년9월)
-메이져 그룹 대기업 20년 이상 근무(법무&특허, 신사업 개발 & 기획, 사내 교육 강사, CEO 수행, 현장소리지원팀, 사내 제안 아이디어 운영 및 심사 등)
-기업 직무역량 프리랜서 강사(품의, 기획서, 신사업 개발, BEST 보고 방법, 일 제대로 하는 법 등)
-취준생, 직장인 대상 직무역량 1대1교육(실무역량 향상 과정, 기타 필요 역량 등)
-재능 판매 사이트 우수 판매자(회사소개서(IR), 계약서 검토, 자소서, 레포트, 백서, 마케팅 번역(영→한), 다양한 정부, 민간 제안서 등 문서와 관련된 모든 업무)
-중소기업 경영 자문이사(경영자문, 계약서, 업무 PROCESS 정립, HR 지원 등)
-한비문학 수필 작가(‘09년9월)
-메이져 그룹 대기업 20년 이상 근무(법무&특허, 신사업 개발 & 기획, 사내 교육 강사, CEO 수행, 현장소리지원팀, 사내 제안 아이디어 운영 및 심사 등)