기업 사회공헌 담당자, 현장 사회복지사, 예비 사회복지사를 위한
기업 사회공헌 17년차 사회복지사의 이야기
기업 사회공헌 담당자가 해야 할 가장 중요한 것은 남들이 안하는 우리 회사만의 사회공헌 프로그램을 기획하는 것이다. 오늘날 수많은 기업들이 다양한 사회공헌 프로그램을 시행하고 있는 상황에선 쉽지 않은 일이다. 사회공헌이나 사회복지에 대한 이해가 없으면 더욱 힘들다. 이 책을 읽어본다면 조금이나마 업무에 도움이 될 것이라 생각된다.
현장의 사회복지사들은 기업의 후원을 받기 위해 프로그램 후원 제안서를 만들어 기업 담당자에게 메일로 보내거나 누구의 소개로 기업 관계자들을 만나 제안을 하기도 한다. 기업 사회공헌에 대한 이해가 부족하면 후원을 받기 어렵다. 이 책은 현장 사회복지사들에게 기업 사회공헌을 이해하는데 큰 도움을 줄 것이다.
사회복지학과 학생들이 가장 선호하는 취업 분야가 기업 사회공헌 분야라고 한다. 그러나 기업 사회공헌 취업 분야에 대한 정보는 거의 없는 실정이다. 기업 사회복지사를 꿈꾸는 예비 사회복지사들에게 기업 사회공헌 담당자로서 나의 생생한 이야기를 전해 줌으로써 기업 사회공헌 담당자가 되고 싶어하는 예비 사회복지사들에게도 작은 길잡이가 되고자 한다.
지금 이 순간에도 나눔을 실천하고 있는 기업 사회공헌 담당자들과 사회복지 현장에서 열심히 일하고 있는 나의 선배, 동료, 그리고 후배 사회복지사들에게 존경과 감사의 마음을 전한다.
Contents
프롤로그 나는 기업 사회복지사다 004
1장. 기업 사회공헌의 이해
01. 기업 사회공헌이 뭐야? 014
02. 기업 담당자는 어떻게 사회공헌 프로그램을 만들까? 019
03. 새로운 것은 없다. 아는 만큼 보이고, 모르는 만큼 무관심할 뿐이다 026
04. 모든 것은 계획에서부터 시작된다 030
05. 나무를 보아야 숲을 볼 수 있다 036
06. 등잔 밑이 어둡다 040
07. 세금계산서와 기부금 영수증은 다르다 043
08. 열 번 찍어도 안 넘어간다 048
09. 후원 제안서, 삭제되지 않고 저장하게 만드는 방법 053
10. 기업 봉사단, 이렇게 만들면 된다 058
11. 기업 사회공헌의 핵심은 기획이다 071
12. 기업 사회공헌 담당자가 되는 법 075
2장. 기업 사회공헌 프로그램 기획과 운영 사례
01. 나눔은 또 다른 시작이다(임직원 기부 : 급여 우수리 나누기) 084
02. 나눔은 또 다른 시작이다(자원봉사의 모든 것을 만들다) 088
03. 이주여성, 불편한 진실과 마주하다 092
04. 매월 무료 공연 ‘문화예술&나눔 캠페인’ 097
05. 환경 사회공헌 차별화, 멸종위기천연기념물지킴이 캠페인 102
06. 음악으로 세상과 소통하는 발달장애인 ‘하트하트오케스트라’ 후원 110
07. 국내 최초 소방관 후원, 소방영웅지킴이를 살려내다 114
08. 해양경찰을 아시나요? 120
09. 우리 이웃, 시민영웅을 만나다 125
10. 보이지 않아도, 들리지 않아도, 우리는 함께 느낀다 129
11. 365일 무료 자판기, 구도일 카페 이야기 134
12. 캠프, 처음부터 끝까지 빈틈없이 준비해야 136
13. 청년 창업 아이콘, 푸드트럭 유류비 지원 146
14. 행복나눔 실천, ‘주유소 나눔 N 캠페인’ 152
15. 달리는 응급실, ‘닥터카’ 후원 157
16. 절망 속 희망의 손길 ‘저소득가정 화재피해복구지원’ 161
17. 람사르습지 ‘고양 장항습지보호캠페인’ 167
1996년 졸업을 앞두고 한국사회복지사협회에서 사회복지사로 일을 시작했다. 사회복지사 자격증 발급, 국가시험 및 보수교육 법제화 업무를 실무자로서 담당하였으며, 2004년 한국백혈병소아암협회로 자리를 옮겨 환아들을 위한 치료비 후원과 쉼터 마련, 완치 청소년 멘토단 구성과 금강산 관광, 천사의 날 행사 등 백혈병 소아암 환아들의 복지 증진을 위해 일했다. 2007년 에쓰오일에 사회공헌 담당자로 계약직 입사 후 업무 성과를 인정받아 정규직으로 채용되어 현재까지 기업 사회공헌 실무 업무를 담당하고 있다. 소방·해경·시민영웅지킴이, 천연기념물 지킴이, 주유소 나눔N 캠페인, 저소득가정 난방유 지원 “Hope to You (油) 캠페인”, 발달장애인 하트하트오케스트라 후원, 가정폭력피해이주여성 지원 등 17년 동안 수많은 신규 프로그램들을 개발하여 지속 시행해 왔으며, 이러한 공적을 인정받아 회사는 2011년에는 소방의 날 대통령 표창을, 2024년에는 사회복지의 날 대통령표창을 수상한 바 있다.
기업 사회복지사
(현) 에쓰-오일(주) 총무팀 CSR 책임매니저
1996년 졸업을 앞두고 한국사회복지사협회에서 사회복지사로 일을 시작했다. 사회복지사 자격증 발급, 국가시험 및 보수교육 법제화 업무를 실무자로서 담당하였으며, 2004년 한국백혈병소아암협회로 자리를 옮겨 환아들을 위한 치료비 후원과 쉼터 마련, 완치 청소년 멘토단 구성과 금강산 관광, 천사의 날 행사 등 백혈병 소아암 환아들의 복지 증진을 위해 일했다. 2007년 에쓰오일에 사회공헌 담당자로 계약직 입사 후 업무 성과를 인정받아 정규직으로 채용되어 현재까지 기업 사회공헌 실무 업무를 담당하고 있다. 소방·해경·시민영웅지킴이, 천연기념물 지킴이, 주유소 나눔N 캠페인, 저소득가정 난방유 지원 “Hope to You (油) 캠페인”, 발달장애인 하트하트오케스트라 후원, 가정폭력피해이주여성 지원 등 17년 동안 수많은 신규 프로그램들을 개발하여 지속 시행해 왔으며, 이러한 공적을 인정받아 회사는 2011년에는 소방의 날 대통령 표창을, 2024년에는 사회복지의 날 대통령표창을 수상한 바 있다.