Out of Print

일과 사랑의 기술

일하는 커플이 성공하는 법
$17.28
SKU
9788990514752

 

본 상품은 품절 / 절판 등의 이유로 유통이 중단되어 주문이 불가합니다.

이용에 불편을 드려 죄송합니다.

[Free shipping over $100]

Standard Shipping estimated by Tue 04/29 - Mon 05/5 (주문일로부 10-14 영업일)

Express Shipping estimated by Thu 04/24 - Mon 04/28 (주문일로부 7-9 영업일)

* 안내되는 배송 완료 예상일은 유통사/배송사의 상황에 따라 예고 없이 변동될 수 있습니다.
Publication Date 2020/04/10
Pages/Weight/Size 148*210*30mm
ISBN 9788990514752
Categories 자기계발
Description
일과 사랑을 어떻게 성공적으로 결합할까?

세계 최고의 경영대학원 교수가 쓴 ‘일하는 커플’의 관계 해결법. 이 책을 쓴 제니퍼 페트리글리에리는 ‘세계 최고의 비즈니스스쿨 교수 40명’에 선정되기도 한 조직행동학 분야의 세계 최고 권위자다. 일하는 커플들은 일과 사랑에 있어 어떤 어려움을 겪고 있을까? 저자는 이 물음에서 이 책을 시작한다.

저자는 전문직으로 서로의 커리어를 쌓아가며 일하는 커플들에게 삶에서 세 번의 위기가 찾아온다고 말한다. 세계 30개국 이상 100여 쌍의 다양한 연령대의 커플을 인터뷰하며 그들이 겪는 어려움과 관계의 변화를 연구한 이 책에서 저자는 그들에게 공통적으로 세 번의 전환기가 있다는 것을 발견한다. 그 세 번의 전환기에 겪는 위기와 문제를 제대로 알고 대처하면 일과 사랑, 모두에 있어 성공할 수 있다고 저자는 자신 있게 말한다.

이 책은 맞벌이 커플이 겪는 위기의 순간을 어떻게 대처하는지에 관한 실질적 방법을 담고 있다. 오늘날 커플들이 직면하는 가장 시급한 질문, ‘사랑과 일을 어떻게 성공적으로 결합할 것인가?’에 대해 커플들 스스로 자신들만의 해법을 찾아나가도록 돕는 것 또한 이 책의 매력이다.
Contents
1장 _ 일하는 커플은 혼란의 세 고개를 넘는다.

제1전환기: 신혼, 일과 사랑을 통제 불능으로 몰아넣다
2장 _ 독립적인 일과 삶에서 빠져나오기
3장 _ 함께 사는 초기에 빠지는 함정들
4장 _ 서로 의존하는 합리적 방법

제2전환기: 중년, 혼란과 갈등의 2막을 걷어 올리다
5장 _ 쉼 없는 달리기 멈추기
6장 _ 서로의 안전 기지를 만들어라
7장 _ 항우울제 아니고 역할 재협상

제3전환기: 노년, 낡은 나를 버리고 새로운 나를 찾다
8장 _ 상실감이 영혼을 잠식하는 시기
9장 _ 일과 삶을 하나로 묶는 새로운 여행
10장 _ 일하는 이 파워 커플을 보라

나가는 말_일하는 커플 연구에 대하여
감사의 말
Author
제니퍼 페트리글리에리,곽성혜
세계 최고의 글로벌 경영대학원(MBA) 중 하나인 인시아드(INSEAD)의 조직행동학 교수. 인시아드는 2016년 영국《 파이낸셜타임스》의 글로벌 경영대학원 평가에서 미국의 하버드 비즈니스스쿨, 펜실베이니아 와튼스쿨, 스탠퍼드 경영대학원을 제치고 1위를 차지한 명문 경영대학원이다. 영국 노팅엄대학교에서 유전자학으로 이학사를, 스위스 국제경영개발대학원(IMD)에서 경영학 석사를, 프랑스의 인시아드에서 조직행동학으로 박사학위를 받았다. 인시아드에 합류하기 전에는 하버드 경영대학원에서 박사 후 과정을 거쳤다.

정체성, 리더십, 경력개발을 주제로 연구와 강의를 하고 경영능력 강화 프로그램, 여성 리더 프로그램, 성적 다양성 프로그램을 관리하고 있다. 커플과 같은 친밀한 관계가 어떻게 그들의 미래 모습을 조형하며 확실성과 위기의 순간들이 어떻게 그들의 현재 모습을 결정하는지에 관심이 많다. 인시아드의 가장 유명한 MBA 선택 과목인 경영 과정에서 심리학적인 문제들을 디자인하고 강의하며, 다국적 기업들을 위한 다양한 다른 프로그램들도 관리한다. 2017년에 탤런트 어워드(Talent Award) 후보에 올랐으며 2015년 세계에서 가장 영향력 있는 씽커스50(Thinkers50)에 선정되었다. 또한 미국의 MBA 종합정보업체 포이츠앤드퀀츠(Poets & Quants)가 뽑은 세계 최고의 비즈니스스쿨 교수 40명에 선정되기도 했다.
세계 최고의 글로벌 경영대학원(MBA) 중 하나인 인시아드(INSEAD)의 조직행동학 교수. 인시아드는 2016년 영국《 파이낸셜타임스》의 글로벌 경영대학원 평가에서 미국의 하버드 비즈니스스쿨, 펜실베이니아 와튼스쿨, 스탠퍼드 경영대학원을 제치고 1위를 차지한 명문 경영대학원이다. 영국 노팅엄대학교에서 유전자학으로 이학사를, 스위스 국제경영개발대학원(IMD)에서 경영학 석사를, 프랑스의 인시아드에서 조직행동학으로 박사학위를 받았다. 인시아드에 합류하기 전에는 하버드 경영대학원에서 박사 후 과정을 거쳤다.

정체성, 리더십, 경력개발을 주제로 연구와 강의를 하고 경영능력 강화 프로그램, 여성 리더 프로그램, 성적 다양성 프로그램을 관리하고 있다. 커플과 같은 친밀한 관계가 어떻게 그들의 미래 모습을 조형하며 확실성과 위기의 순간들이 어떻게 그들의 현재 모습을 결정하는지에 관심이 많다. 인시아드의 가장 유명한 MBA 선택 과목인 경영 과정에서 심리학적인 문제들을 디자인하고 강의하며, 다국적 기업들을 위한 다양한 다른 프로그램들도 관리한다. 2017년에 탤런트 어워드(Talent Award) 후보에 올랐으며 2015년 세계에서 가장 영향력 있는 씽커스50(Thinkers50)에 선정되었다. 또한 미국의 MBA 종합정보업체 포이츠앤드퀀츠(Poets & Quants)가 뽑은 세계 최고의 비즈니스스쿨 교수 40명에 선정되기도 했다.