스마트워크 경영시대의 사회동향과 노동 대변혁

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Publication Date 2011/03/01
Pages/Weight/Size 188*254*30mm
ISBN 9788984325043
Categories 사회 정치 > 미래예측
Description
미래에 펼쳐질 스마트 워크 사회가 보여줄 현실을 감안해 가능한 합리적으로 핵심을 짚어 소개하는 한편, 특히 대기업과 공기업 그리고 국가의 스마트워크 정책을 입안하는 분들이 참고하여 바람직한 방향으로 고용관리자와 피고용 노동자 양측의 상호간 이해관계와 다른 측면을 균형적으로 동시에 스마트워크 정책에 반영할 수 있을 것이다. ‘스마트워크’ 분야를 단순히 기술 및 경제 이론적 영역 중심으로 주로 한정하여 투박하고 어렵게 저술한 것이 아니라, 사회경제학, 경영학적 측면은 물론, 고도화된 우리사회의 현실을 한편 부족하지만 포괄적, 다면적이며 비교적 일관된 논리에 의거해 기술하였다.
Contents
제1장 사회경제적 문제해결을 위한 스마트워크의 필요성
1-1. 여성의 보편적 출산기피 및 만성 노령화 사회로의 진입
1-2. 탄소배출 심화현상 및 근로자의 출, 퇴근 환경상 고통
1-3. 저성장 경제시대의 심각한 고용불안과 실업상황
1-4. 근로여건의 비효율성과 기업문화의 저생산성

제2장 스마트워크의 개념과 사회통합을 지향하는 미래사회의 노동환경
2-1. 스마트워크의 개념정의 및 프로세스의 기본구성
2-2. 스마트워크 기반의 사회통합에 따른 미래 노동환경의 특성
2-3. 스마트워크 기업의 HR경영체제 및 근로자의 생존전략

제3장 스마트워크의 해외동향과 성공적인 정책방향
3-1. 해외 스마트워크 동향정보 개요
3-2. 스마트워크 정책의 성공을 위한 제언

[별첨] 스마트워크 보안기술 일반요약정보

CLOSING REMARKS
Author
오동섭