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스피킹 매트릭스 직장인을 위한 3분 영어 말하기
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9791159241543
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| Publication Date | 2018/01/30 |
| Pages/Weight/Size | 148*210*20mm |
| ISBN | 9791159241543 |
| Categories | 국어 외국어 사전 > 영어 |
Description
회사에서 당신의 영어는 “몇 분(minute)”입니까?
회의, 인사고과, 이직, 연봉, 업무보고, 수익성, 경쟁력, 경비처리직장생활과 매일 업무, 영어로 얼마나 말할 수 있나요?
직장인을 위한 과학적 3단계 영어 스피킹 훈련 프로그램
“직장인들 대부분 영어에 대한 갈증에 시달리고 있다. 회의에서 의견을 조리 있게 전달하고, 바이어와 업무 얘기는 물론 사석에서 재치 있는 농담도 주고받고, 스티브 잡스처럼 청중을 사로잡는 PT를 하는 프로페셔널한 내 모습은 상상만으로도 멋지다. 하지만 현실은… 제대로 입을 떼기도 어렵지요. 직장인의 영어 스피킹, 왜 이렇게 힘든 걸까?”
이 책은 경력 20년의 스피킹 전문 강사가 한국인의 스피킹 메커니즘에 맞춰 개발해 15만 부 이상 판매된 [스피킹 매트릭스 시리즈]의 직장인편이다. 국내 최초 직장인 영어 스피킹 훈련 프로그램인 이 책에 수록된 모든 예문들은 현재 한국에서 회사를 다니는 직장인들의 실제 스피킹 데이터를 기반으로 개발되었다. 주제와 에피소드 역시 목표설정→실행→문제해결→결과측정이라는 직장인들의 스피킹 과정을 따르고 있다. 그래서 대한민국의 직장인이라면 누구나 한번쯤 겪게 될 상황, 하게 될 말을 담고 있다.
스피킹 매트릭스의 훈련과정은 짤막한 표현을 덩어리로 익히는 [1분 영어 말하기], 다양한 에피소드를 채워 대화를 풍부하게 하는 [2분 영어 말하기], 그리고 자신의 의견을 구체적인 근거를 들어가며 설득력 있게 전달하는 [3분 영어 말하기]의 총 3단계로 이루어져 있다. 그리고 각 단계는 표현과 에피소드를 채우는 INPUT과 INPUT을 응용하고 연결하여 실제로 말하는 연습을 하는 OUTPUT의 과정으로 진행된다. 즉 1분 영어 말하기 INPUT에서 배운 표현들이 1분 영어 말하기 OUTPUT에서 서로 섞이고 반복되면서 2분 영어 말하기와 3분 영어 말하기에서 점진적으로 확장되는 것이다. 이렇게 모든 단계와 과정들이 유기적으로 연결되고 반복 확장되면서 단순히 표현/패턴만 암기하는 것과는 비교가 되지 않는 강력한 스피킹 향상 효과를 거둘 수 있다.
영어를 말할 때 우리 뇌 속에서는 보통 5단계의 복잡한 과정을 거치게 된다. 하지만 스피킹 매트릭스의 과학적 3단계 훈련과정을 거치고 나면, 누구나 1초 안에 문장을 완성하고 1분, 2분, 3분, … 원하는 시간만큼 길고 유창하게 영어를 구사할 수 있다.
하루 5분만 투자하면 훈련할 수 있는 구성으로, 스피킹 전문강사인 저자의 [음성강의 mp3]와 듣고 따라 하기만 해도 표현이 암기되는 [스피킹 훈련 mp3]가 무료 제공된다. 그룹 스터디나 보다 깊이 있고 다양한 학습을 원하는 독자들을 위해 무료 학습자료도 준비했다. (mp3파일 및 학습자료는 www.eztok.co.kr에서 무료 다운로드)
회의, 인사고과, 이직, 연봉, 업무보고, 수익성, 경쟁력, 경비처리직장생활과 매일 업무, 영어로 얼마나 말할 수 있나요?
직장인을 위한 과학적 3단계 영어 스피킹 훈련 프로그램
“직장인들 대부분 영어에 대한 갈증에 시달리고 있다. 회의에서 의견을 조리 있게 전달하고, 바이어와 업무 얘기는 물론 사석에서 재치 있는 농담도 주고받고, 스티브 잡스처럼 청중을 사로잡는 PT를 하는 프로페셔널한 내 모습은 상상만으로도 멋지다. 하지만 현실은… 제대로 입을 떼기도 어렵지요. 직장인의 영어 스피킹, 왜 이렇게 힘든 걸까?”
이 책은 경력 20년의 스피킹 전문 강사가 한국인의 스피킹 메커니즘에 맞춰 개발해 15만 부 이상 판매된 [스피킹 매트릭스 시리즈]의 직장인편이다. 국내 최초 직장인 영어 스피킹 훈련 프로그램인 이 책에 수록된 모든 예문들은 현재 한국에서 회사를 다니는 직장인들의 실제 스피킹 데이터를 기반으로 개발되었다. 주제와 에피소드 역시 목표설정→실행→문제해결→결과측정이라는 직장인들의 스피킹 과정을 따르고 있다. 그래서 대한민국의 직장인이라면 누구나 한번쯤 겪게 될 상황, 하게 될 말을 담고 있다.
스피킹 매트릭스의 훈련과정은 짤막한 표현을 덩어리로 익히는 [1분 영어 말하기], 다양한 에피소드를 채워 대화를 풍부하게 하는 [2분 영어 말하기], 그리고 자신의 의견을 구체적인 근거를 들어가며 설득력 있게 전달하는 [3분 영어 말하기]의 총 3단계로 이루어져 있다. 그리고 각 단계는 표현과 에피소드를 채우는 INPUT과 INPUT을 응용하고 연결하여 실제로 말하는 연습을 하는 OUTPUT의 과정으로 진행된다. 즉 1분 영어 말하기 INPUT에서 배운 표현들이 1분 영어 말하기 OUTPUT에서 서로 섞이고 반복되면서 2분 영어 말하기와 3분 영어 말하기에서 점진적으로 확장되는 것이다. 이렇게 모든 단계와 과정들이 유기적으로 연결되고 반복 확장되면서 단순히 표현/패턴만 암기하는 것과는 비교가 되지 않는 강력한 스피킹 향상 효과를 거둘 수 있다.
영어를 말할 때 우리 뇌 속에서는 보통 5단계의 복잡한 과정을 거치게 된다. 하지만 스피킹 매트릭스의 과학적 3단계 훈련과정을 거치고 나면, 누구나 1초 안에 문장을 완성하고 1분, 2분, 3분, … 원하는 시간만큼 길고 유창하게 영어를 구사할 수 있다.
하루 5분만 투자하면 훈련할 수 있는 구성으로, 스피킹 전문강사인 저자의 [음성강의 mp3]와 듣고 따라 하기만 해도 표현이 암기되는 [스피킹 훈련 mp3]가 무료 제공된다. 그룹 스터디나 보다 깊이 있고 다양한 학습을 원하는 독자들을 위해 무료 학습자료도 준비했다. (mp3파일 및 학습자료는 www.eztok.co.kr에서 무료 다운로드)
Contents
직장인을 위한 3분 영어 말하기 INPUT
DAY 01 직원의 권리와 의무
DAY 02 의무 이행 및 협상 논의
DAY 03 시장 진입 및 지배
DAY 04 제품 노출
DAY 05 회의
DAY 06 사업 아이디어
DAY 07 개인의 역량
DAY 08 위기 해결 노력
DAY 09 경비 처리
DAY 10 의사소통 1
DAY 11 의사소통 2
DAY 12 판매 및 목표
DAY 13 계약
DAY 14 제품 테스트
DAY 15 방법 및 태도
DAY 16 경쟁력
DAY 17 공지 및 정보 전달
DAY 18 업무 중담 및 재개
DAY 19 문제에 임하는 자세
DAY 20 시장 상황
DAY 21 현명한 상황 판단과 조치
DAY 22 기한 및 일정
DAY 23 직원
DAY 24 고진감래(苦盡甘來)
DAY 25 권장 및 요구
DAY 26 업무성과
DAY 27 업무수행
DAY 28 인간관계
DAY 29 사업 관리
DAY 30 상황 설명
직장인을 위한 3분 영어 말하기 OUTPUT
DAY 01 직장인의 기본적인 업무 태도는?
DAY 02 다른 사람을 설득하려면?
DAY 03 반대의견에는 어떻게 대처하는 게 좋은가?
DAY 04 직장인으로서 성장하기 위해 필요한 습관은?
DAY 05 집중력을 높이기 위해 할 수 있는 일은?
DAY 06 업무 효율을 높이는 방법은?
DAY 07 No라고 말해야 할 때는 언제인가?
DAY 08 남에게 인정받는 것과 자기만족 중 더 중요한 것은?
DAY 09 불만이 있을 때는 어떻게 하는가?
DAY 10 업무를 방해하는 큰 요인은?
DAY 11 직장인으로서 가장 위험한 태도는?
DAY 12 감정 조절이 필요한 이유는?
DAY 13 참고 지나갈 수 없는 경우는?
DAY 14 서로 감정이 상했을 때는 어떻게 하는가?
DAY 15 결정할 때 고려하는 것은?
DAY 16 협력을 방해하는 것은?
DAY 17 신뢰가 중요한 이유는?
DAY 18 새로운 아이디어를 어떻게 하면 제일 잘 얻을 수 있는가?
DAY 19 일과 삶의 균형에 대한 생각은?
DAY 20 직장인에게 휴식이 그렇게 중요한 이유는?
DAY 21 효과적인 시간 관리를 위해 꼭 지키는 규칙은?
DAY 22 직장인으로서 미성숙하다고 생각되는 모습은?
DAY 23 신뢰할 수 없는 사람의 특징은?
DAY 24 혼자보다 팀으로 일하는 게 나은 이유는?
DAY 25 어떻게 하면 회의를 효과적으로 진행할 수 있나?
DAY 26 직장인이 가져야 되는 귀중한 자질은?
DAY 27 자신의 가치를 높이는 방법은?
DAY 28 업무 능력을 향상시키려면?
DAY 29 직장에서 건강한 관계를 유지하려면?
DAY 30 직장을 그만둘 만한 이유는?
3분 영어 말하기 OUTPUT 스크립트
DAY 01 직원의 권리와 의무
DAY 02 의무 이행 및 협상 논의
DAY 03 시장 진입 및 지배
DAY 04 제품 노출
DAY 05 회의
DAY 06 사업 아이디어
DAY 07 개인의 역량
DAY 08 위기 해결 노력
DAY 09 경비 처리
DAY 10 의사소통 1
DAY 11 의사소통 2
DAY 12 판매 및 목표
DAY 13 계약
DAY 14 제품 테스트
DAY 15 방법 및 태도
DAY 16 경쟁력
DAY 17 공지 및 정보 전달
DAY 18 업무 중담 및 재개
DAY 19 문제에 임하는 자세
DAY 20 시장 상황
DAY 21 현명한 상황 판단과 조치
DAY 22 기한 및 일정
DAY 23 직원
DAY 24 고진감래(苦盡甘來)
DAY 25 권장 및 요구
DAY 26 업무성과
DAY 27 업무수행
DAY 28 인간관계
DAY 29 사업 관리
DAY 30 상황 설명
직장인을 위한 3분 영어 말하기 OUTPUT
DAY 01 직장인의 기본적인 업무 태도는?
DAY 02 다른 사람을 설득하려면?
DAY 03 반대의견에는 어떻게 대처하는 게 좋은가?
DAY 04 직장인으로서 성장하기 위해 필요한 습관은?
DAY 05 집중력을 높이기 위해 할 수 있는 일은?
DAY 06 업무 효율을 높이는 방법은?
DAY 07 No라고 말해야 할 때는 언제인가?
DAY 08 남에게 인정받는 것과 자기만족 중 더 중요한 것은?
DAY 09 불만이 있을 때는 어떻게 하는가?
DAY 10 업무를 방해하는 큰 요인은?
DAY 11 직장인으로서 가장 위험한 태도는?
DAY 12 감정 조절이 필요한 이유는?
DAY 13 참고 지나갈 수 없는 경우는?
DAY 14 서로 감정이 상했을 때는 어떻게 하는가?
DAY 15 결정할 때 고려하는 것은?
DAY 16 협력을 방해하는 것은?
DAY 17 신뢰가 중요한 이유는?
DAY 18 새로운 아이디어를 어떻게 하면 제일 잘 얻을 수 있는가?
DAY 19 일과 삶의 균형에 대한 생각은?
DAY 20 직장인에게 휴식이 그렇게 중요한 이유는?
DAY 21 효과적인 시간 관리를 위해 꼭 지키는 규칙은?
DAY 22 직장인으로서 미성숙하다고 생각되는 모습은?
DAY 23 신뢰할 수 없는 사람의 특징은?
DAY 24 혼자보다 팀으로 일하는 게 나은 이유는?
DAY 25 어떻게 하면 회의를 효과적으로 진행할 수 있나?
DAY 26 직장인이 가져야 되는 귀중한 자질은?
DAY 27 자신의 가치를 높이는 방법은?
DAY 28 업무 능력을 향상시키려면?
DAY 29 직장에서 건강한 관계를 유지하려면?
DAY 30 직장을 그만둘 만한 이유는?
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