지금까지의 기존의 임금격차에 관한 연구가 세부 주제별로 단편적으로 논의가 진행되어 온 경향을 극복하고, 또 아직은 충분한 논의가 진행 되지 못한 임금격차와 관련된 영역의 연구의 보강을 통해서 한국사회의 임금격차에 관한 다양한 측면을 함께 살펴보고 한국 노동시장의 임금격차에 대하여 보다 심층적이고 종합적인 이해를 돕고 노동시장정책의 시사점을 도출해 보고자 의도한 연구 보고서이다. 임금의 격차를 기업규모에 따른 격차, 지역별 격차, 공식과 비공식부문간의 격차, 성별 격차, 정규직과 비정규직간의 격차라는 측면에서 한국 노동시장의 임금격차의 모습을 다각도로 살펴보고자 시도하였다.
Contents
요약
제1장 서론
제2장 기업규모와 임금격차
제3장 지역별 임금격차의 결정요인 분석
제4장 공식부문과 비공식부문 임금격차 분석
제5장 성별 임금격차의 분석
제6장 정규직과 비정규직 임금격차
제7장 맺음말